Сезан-Га (СИ) - Райф Анна (читать книги полностью TXT, FB2) 📗
— Я просто готов, — прямо ответил Сон.
— А как тогда будешь справляться с таким огромным объёмом работы, как у тебя сейчас? — спросила Со Ён.
— А ты бы что сделала на моём месте?
— Я бы, — задумалась Со Ён, — нашла тех сотрудников, которым я могла бы доверять, и переложила бы на них часть своей работы. Называется делегирование.
Сон задумчиво смотрел на Со Ён.
— Делегирование? — переспросил он.
А потом лицо Сона залила широкая улыбка.
— А это хорошая идея. Мне она реально нравится. Попробую на своих ключевых сотрудников перебросить часть работы. За это выдам им должности заместителей и зарплату подниму. Хочу высвободить вечера свои и субботы и воскресенья.
Глава 31
— Что такое происходит с этим предприятием? Почему у него такие финансовые результаты плохие за последний месяц? — строго спрашивал Сон с людей сидящих в конференц-комнате данный момент.
Все сидящие опустили глаза в лежащие перед ними бумаги и молчали.
Сон метался возле стола:
— Нам на продажу выходить через месяц, а у них после ровного роста, вдруг все показатели обвалились.
Сон был явно напряжён. Он ещё раз обвёл взглядом людей, сидевших в комнате. Здесь сидели начальники производственного отдела и продаж, а также Со Ён.
— Я хотела бы, чтобы вы все сейчас же отправились на предприятие и выясняли, в чём проблема, что там могло произойти за последний месяц, что такое отставание по финансовым цифрам. Сейчас не время для этого.
Все сидящие согласно кивнули головой и встали, чтобы отправиться на предприятие. Сон остановил Со Ён возле двери, когда она выходила последней из конференц-зала.
— Поговори с генеральным директором. Там явно что-то не так, — попросил Сон.
— Обязательно поговорю.
Со Ён успела только подхватить папку из своего офиса, которая относилась к этой компании, и быстро направилась к машине.
По дороге Со Ён просматривала цифры предыдущих месяцев. Был хороший рост. И вдруг цифры за последний месяц резко пошли вниз.
Производственники сразу же рванули смотреть, что происходит на производстве, поговорить с людьми. Продажники пошли поговорить с отделом реализации. А Со Ён направилась прямиком к офису генерального директора.
— Он сейчас на встрече, — объявила Со Ён секретарь.
— А когда будет? — поинтересовалась Со Ён.
— Будет поздно, — сообщила секретарь. — У него сегодня несколько важных встреч.
— Можете, пожалуйста, дать мне его номер телефона, — попросила Со Ён.
Однако все попытки Со Ён дозвониться до генерального директора не имели успеха. У него был отключён телефон.
Со Ён, чтобы не терять время, отправилась в финансовый отдел посмотреть цифры.
Цифры были те же самые, которые показывали, как осели финансовые результаты.
— Вы докладывали это генеральному директору? — спросила Со Ён у финансистов на предприятии.
— К генеральному директору мы не можем попасть недели три, — пожаловались финансисты.
— Это как так? — не поняла Со Ён.
— Наш генеральный директор то в командировках, то на встречах, — поведали финансисты.
Со Ён попробовала ещё раз набрать телефон генерального директора, но тот не отвечал.
Со Ён вышла на улицу и встала у входа, думая, что делать дальше.
В это время к входу отправлялись три женщины, громко разговаривая между собой.
— Я не знаю, что с нами будет теперь, — сказала одна. — Когда генеральный директор испарился с деньгами.
— Думаю, нам надо искать другую работу, — предположила вторая.
— А может быть тот финансист покроет все убытки и нам выплатят зарплату? — понадеялась третья.
— А что случилось с вашим генеральным директором? — сделала пару шагов по направлению к женщинам Со Ён.
— Говорят, — не стали скрывать женщины, — что наш генеральный директор забрал большую сумму денег и скрылся.
То, что говорили женщины, было похоже на правду, так как генерального директора уже не видели примерно месяц, и его телефон не отвечал.
Со Ён тут же набрала номер Сона и высказала свои предположения. Тот хотел выругаться в трубку, но вовремя себя остановил.
— Я понял. Подождите там, сейчас пришлю нужного человека и юристов.
Как и говорил Сон, через час к предприятию приехал ещё один автомобиль.
Из него выбрались два юриста, которые работали на Гринвинг Интернешнл, и тут же отправились внутрь здания. Со Ён поняла, что они собираются делать официальные запросы и возможно подавать заявления в правоохранительные органы.
С ними также приехал один из молодых людей из производственного отдела.
Он тут же предложил Со Ён пройти внутрь здания и через пятнадцать минут собрал совещание со всеми ключевыми работниками предприятия.
— Решением участников предприятия сегодня было принято решение о смене генерального директора, — и молодой человек показал всем бумагу, которая у него была с собой. — С сегодняшнего дня генеральным директором назначен я. К служебным обязанностям приступаю незамедлительно.
Со Ён мысленно поаплодировала Сону — за этот короткий промежуток времени он даже уже успел подготовить и подписать всем бумаги о смене генерального директора.
Молодой человек тут же начал давать указания о возобновлении работы и о дальнейших действиях. Звучал молодой человек профессионально и убедительно.
Когда он закончил совещание, молодой человек тут же подошёл к Со Ён.
— Господин Ли попросил, чтобы вы посмотрели о какой пропаже денежных средств идёт речь. А я пока попробую организовать работу здесь.
— Это будет непросто вернуть предприятие в рабочее состояние после месяца простоя. Удачи, — пожелала Со Ён.
— Это мой шанс, — улыбнулся молодой человек. — Господин Ли сказал, что если я справлюсь с этим заданием, то получу повышение зарплаты и должности.
— Тогда вперёд.
А сама Со Ён вернулась в финансовый отдел и начала проверять суммы. Через пару часов ситуация более-менее прояснилась. Оказывается исчезновение генерального директора и денег покрывали его секретарь и бухгалтер. Главный секретарь покрывала по глупости, так как ей сказал генеральный директор, что он серьёзно заболел.
А бухгалтер видно имел какой-то финансовый интерес, так как всё пытался запутать Со Ён по цифрам.
В это время зазвонил телефон. У Со Ён высветилось, что звонящий — это Сон.
— Ты где? — отрывисто спросил Сон.
— Всё на том же предприятии. Пытаюсь выяснить, как деньги пропали, — объяснила Со Ён.
— Бросай, — дал указания Сон. — Там уже работают юристы и человек, которого я отправил. Пускай разбираются. Ты сейчас мне нужна в другом месте.
— Возникла другая проблема? — догадалась Со Ён.
— Точно. Я буду через полчаса. Заберу тебя с собой, — и Сон повесил трубку.
Сон действительно появился через минут тридцать, и они поехали с Со Ён дальше.
— Что случилось? — поинтересовалась Со Ён.
— Выставили небольшое предприятие полупроводников на продажу. Я думал, что смогу купить это предприятие. Но там появился конкурент. Серьёзный конкурент, но который не нацелен на процветание компании, а скорее на выкачку последних денежных средств и уничтожение компании, — пояснил Сон.
— Почему ты так переживаешь за эту компанию? — задала вопрос Со Ён. — Даже если не сможешь выиграть тендер, то у тебя есть другие предприятия, которыми ты занимаешься.
— Не всё так просто в этот раз, — поведал Сон. — Это предприятие достаточно важно для отрасли. Если мы сейчас не сможем его отвоевать и дать ему новую свободную жизнь, то боюсь, что оно будет полностью разрушено. Ущерб экономике будет достаточно значительный.
— Но ты же сам сказал, что предприятие небольшое? — спросила Со Ён.
— Оно небольшое и не очень прибыльное, однако оно уникальное. Мы в Корее не должны потерять эту отрасль, — объяснил свои причины Сон.
Со Ён с интересом посмотрела на Сона:
